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2020质量年预热!迪安鉴定首席专家工作会议圆满召开


    11月16日-17日,迪安鉴定事业部于浙江迪安司法鉴定中心召开“迪安鉴定首席专家工作会议”。迪安诊断集团副总裁、鉴定事业部总经理常林,迪安鉴定事业部副总经理、首席技术官郭兆明,迪安鉴定事业部副总经理蔡玲玲、应燕,迪安鉴定9位首席专家、2位外部特聘专家及首席专家办公室执行主任夏志远出席了本次会议。会议议程主要包括“迪安鉴定首席专家工作制度介绍”“迪安鉴定鉴定文书质量评估”和“2020年三大研究基地重点工作”三项内容。



    大会开始,郭兆明副总经理对“迪安鉴定首席专家工作模式”进行了介绍。报告中,郭兆明重申了迪安鉴定设立首席专家制度的背景和意义,并就2020年首席专家制度的组织架构和首席专家职能及工作方法进行了重点说明。报告最后,郭兆明对近一年来迪安鉴定首席专家制度运转情况进行了回顾,指出当前迪安鉴定首席专家制度尚存在明显不足,并针对上述问题和促进该制度的完善提出了一系列建议。



    接着,夏志远主任对《迪安鉴定首席专家工作手册》(以下称“手册”)进行了宣贯。夏志远首先对“手册”的整体框架进行了介绍,并对迪安鉴定首席专家的角色、职责和2020年具体工作计划做了重点阐述。



    迪安鉴定9位首席专家2位外部特聘专家,他们分别对迪安鉴定9家机构所有专业的鉴定报告进行了样本抽查并做了质量评估。总体而言,情况良好,但也存在个别需要改进的情况,专家们都一一给出了建议。



    17日上午,迪安诊断集团实验室管理中心培训与运营总监程秀丽,对“实验室条线管理工作”经验进行了分享。程秀丽首先从实验室技术、质量、培训和运营四个方面对实验室管理中心进行了介绍,并从降本增效人力成本节余激励内部技术等级评定技能比武论文管理制度条形评优6方面工作经验进行了具体分享,最后也对实验室底线管理要求做了介绍。

    随后,郭兆明副总经理主持召开了迪安鉴定首席专家工作讨论会暨滥用药物、法医DNA和交通事故鉴定研究基地的重点工作研讨会对三个研究基地未来发展方向进行了初步的定位



    会议最后,常林总经理作大会总结发言,他指出,从生存到发展,鉴定质量永远是机构的立足之根、立业之本,为此他感谢每一位投身于这份事业的专家,他们就是“机构的发动机,是支撑迪安鉴定这座大厦的柱子”。他强调,“丢什么都不能丢质量”,为此他也对2019年的CTO1整体工作进行了复盘,指出了一些不足之处。最后,常林总经理首次提出将2020年作为“迪安鉴定质量年”这一概念,并初步确立了“鉴定质量专门工作小组”。2020年在做到整版块质量全面提升的同时,更要以打造专家团队、为整个行业提供技术服务支持为目标,以宽大胸怀、推动行业良性发展为愿景,真正发挥CTO应有的能力与价值。


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